课程名称：Office 职业技能应用之人力资源专题
课程编号：CY50
授课形式：定制内/外训
课程级别：提高级
预计时长：12小时

课程描述：
本课程以人力资源管理工作为基础，从HR专业人士应用软件的需要出发，涉及HR人员的日常管理，信息交流，以及数据的统计，分析，展示和文档安全等内容。培训的案例全部取自HR工作实际，能帮助学员掌握MS Office软件在HR相关领域的高级应用技能，迅速提高工作效率。同时，通过学习，还能了解一流公司的HR同行在管理方面的应用方案。五大模块，让您的MS Office软件发挥巨大作用，实现效率最大化！

课前准备：
从事HR和相关工作的各类人员，具备Excel中级使用水平。

成果展示：
培训过程中配有大量的课堂练习，讲师会随堂检查您的培训成果，并将课堂中最优秀的成果与大家分享。

课堂测验：
我们这里的每门课程都配有相应的课堂测验，培训结束后您将在讲师的指导下进行考试。考试结束后我们将统一搜集、整理并交由讲师进行批改，之后将考试结果发送给您。

课后跟踪：您的满意度是我们最关注的问题。培训结束后，您在将来的工作中遇到任何与课程有关的问题可以随时与我们或讲师联系，我们将无限次的为您提供免费的在线支持。

课堂收获：
通过此次培训，您将学会：

• 轻松处理日常办公文档--从创建报表，分发表格与通知，到制订员工手册，编辑简报，绘制组织机构图等。合理，高效地应用MS Office能够让您轻松应对繁杂的文档工作。
• 信息交流畅通无忧
  与公司内外的各类人员建立畅通有效的沟通渠道。使用Outlook“搜素文件夹”功能帮助简化招聘过程，用代理让自己的“小秘书”妥善处理外出时的邮件。用控件设计各种调查表，让您轻松拥有令人满意的统计调查结果。
• 高效准确地管理人员信息
  准确性高，详细完整的人员信息对HR工作非常重要。所以您应该在Excel中创建规范的人员信息数据结构，通过数据有效性的控制确保数据输入的准确性，应用高级函数功能来自动计算工龄和四金，设置员工合同到期时的自动提醒，杜绝工作中的失误。
• 人事信息的分析统计
  通过数据透视表迅速得到各种需要的统计结果，让复杂变简单，运用各种图表来分析工资级差，员工能力，培训需求等，并形象，直观，甚至动态地显示分析结果，利用规划求解优化人力资源的配置方案。
• 保护机密信息
  利用各种文档与数据的保护功能，帮助您妥善保护员工个人数据的机密性。